新型社会环境下领导干部心理危机成因及干预对策

编号 zgly0000904345

文献类型 期刊论文

文献题名 新型社会环境下领导干部心理危机成因及干预对策

作者 王东 

作者单位 吉林大学马克思主义学院  中国井冈山干部学院培训部 

母体文献 中国井冈山干部学院学报 

年卷期 2014(1)

页码 105-110

年份 2014 

关键词 心理危机  成因  对策 

文摘内容 当前,信息技术正在越来越广泛地影响着人们的生活,领导干部所处社会环境变化多端。在新型社会环境、组织文化、传统价值观念以及个人工作性质、家庭生活、性格气质等因素的共同影响下,领导干部在工作和生活中经常要承受各种压力,时有身心疲惫之感。如果这些压力得不到及时疏导,则可能导致不同类型的心理危机发生。作为领导胜任力模型中的主观因素——心理危机的长期存在,会对领导干部的身体健康产生危害,影响其工作表现。