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实行“定额工作日法” 稳步推行三项制度改革



编号 zgly0001137613

文献类型 期刊论文

文献题名 实行“定额工作日法” 稳步推行三项制度改革

作者 宋清民  宋桂岚  刘化成  贾健 

母体文献 中国林业企业 

年卷期 1994年S2期

年份 1994 

分类号 F326 

关键词 定额工作  三项制度改革  木材生产  作业期  营林生产  森林资源消耗  职工收入  按劳分配  固定职工  林业生产 

文摘内容 林场是林业生产一线单位.是林业局一切工作的落脚点.稳定一线、稳定林场,是林业生产顺利进行的重要保证.由于森工企业资源危机、经济危困,木材生产任务下降,出现了林场劳力相对过剩;固定职工、固定工资,由于物价不断上涨,职工实际生活水平下降;地处深山,远离城镇,重视第二职业和发展第三产业艰难.铁路、银行、邮电和政府公务人员工资改革后,收入大幅度上升,而林业职工吃大苦、出大力、挣小钱.引起了一线职工人心浮动,但企业处于经济危困,无力给职工大幅度调整工资,由此产生了企业不多花钱,职工又能增加收入的“定额工作日法”的改革探索.1.“定额工作日法”的基本内涵它是按照林业失声的自然规律和经济规律,实行固定职工季

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