科技人员对非经济性薪酬需求度的差异研究

编号 zgly0000747553

文献类型 期刊论文

文献题名 科技人员对非经济性薪酬需求度的差异研究

作者 刘亚楠  王刚  陈建成 

作者单位 北京林业大学经济管理学院 

母体文献 科技与管理 

年卷期 2011,13(4)

页码 105-110

年份 2011 

分类号 F244.1 

关键词 非经济性薪酬  科技工作者  需求差异 

文摘内容 分析不同特征的科技工作者对非经济性薪酬的需求差异。运用SPSS软件分析科技工作者的性别、婚姻、学历、年龄、职称和工作年限对非经济性薪酬中工作目的和责任、专业兴趣、挑战性、弹性工作制和组织归属度方面上的影响差异。研究结果显示,科技工作者的个人特征对非经济性薪酬的需求影响很大,同时,分析结果表明科技工作者对非经济性薪酬的需求可以归纳为专业的兴趣、弹性工作制、组织归属感以及工作目标和组织认同4个方面。