云南省大理州祥云县切实加强生态护林员管理

国家林业和草原局政府网6月5日讯
为推进林业生态扶贫责任落实、政策落实及工作落实，进一步规范建档立卡贫困人口生态护林员的管理，结合大理州祥云县脱贫攻坚和林业生态扶贫工作的实际，祥云县采取四措施切实加强生态护林员管理工作。
　　一、提高站位，切实抓好生态护林员管理体系建设
　　进入森林防火期以来，县林草局对全县782名护林员进行督查，要求各乡镇进一步提高政治站位，强化思想认识，不断完善生态护林员管理制度体系，切实加强对生态护林员的管理，真正选好配强用好生态护林员。要求护林巡查到位、在岗履职到位，巡山日志记录详实。
　　二、规范选聘，认真抓好业务技能培训
　　精心组织、统筹安排，按照《云南省建档立卡贫困人口生态护林员选聘实施细则》，切实做好建档立卡贫困户263户生态护林员的选聘工作。严格按照公告、申报、审核、考察、评定、公示、聘用的程序落实生态护林员选聘工作。另外，认真排查是否存在重度、极重度残疾人且无野外巡护能力人员、外出务工人员等被聘为生态护林员情况，凡在岗不能胜任野外巡护工作的生态护林员按规定解聘，并按程序及时补进。对新选聘上岗的生态护林员认真做好技能培训，使每个护林员知晓相关林业政策和基本法律法规知识，掌握森林火灾应急处置和野外巡护安全知识，明确工作职责和工作要求，确保护林员有效履行职责。
　　三、压实责任，健全完善动态管理制度
　　各级各部门高度重视，层层落实责任，进一步完善生态护林员乡镇聘、林草站管、村用的管理模式，强化生态护林员管理工作。乡镇级每月电话抽查做到村级全覆盖，不定期、随机开展实地抽查，并填写《生态护林员履职情况检查表》。通过随机、随地抽查，了解建档立卡贫困人口生态护林员选聘、解聘及日常巡山管护在岗履职情况等，对检查发现的问题，特别是生态护林员上岗到位不及时、履职尽责不力的及时责令进行整改，做好跟踪检查，确保管护质量和效果。对辖区内发生重大森林火灾、重大破坏森林资源违法案件等情况的要倒查护林员尽责履职情况。
　　四、及时上报信息，强化档案数据管理
　　乡镇林草站安排专人做好本乡镇生态护林员选聘公告、个人申请、考察评议、聘用公示、聘用协议（或管护合同）、管护培训、工作日志、考核考评及工作部署等资料的归档整理工作，分门别类存档保管。加强对生态护林员信息系统的管理，结合国家、省、州不定期的管理系统信息检查，对反馈存在的问题，及时整改补充完善相关信息，并做好生态护林信息上报工作，及时反馈生态护林员护林工作中存在问题、整改措施、典型经验做法等。对生态护林员的动态监管情况，认真填写《生态护林员情况每月统计表》，并于每月上报县林草局，县林草局生态保护修复股统一核查管理。（刘秀琼）
云南省林业和草原局 2020-06-04

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