构建活力勃发的人才工程——南通二建创新人力资源管理思路

编号 zgly0000744436

文献类型 期刊论文

文献题名 构建活力勃发的人才工程——南通二建创新人力资源管理思路

学科分类 220.65;林业经济学

作者 陆汉洲(特约记者) 

作者单位 江苏南通二建集团有限公司 

母体文献 建筑 

年卷期 2011(3)

页码 40-41

年份 2011 

分类号 F272.92 

关键词 人力资源管理  人才工程  可持续发展  创新  南通  活力  建筑企业  人口老龄化 

文摘内容 人力资源是企业实现可持续发展的第一资源。随着人口老龄化问题的不断加剧,工业化、城市化和城乡一体化的不断推进,人力资源的严重匮乏问题,已成为建筑企业实现可持续发展的一大瓶颈,越来越突出地显现出来,一些企业甚至出现＂有了任务没人干”的窘境, 与过去“任务难找, 干活的人有的是”形成了强烈的反差。